1、智联招聘的简历公开就是所有企业都可以搜得到你的简历,部分开放是只有网站的人员可以,保密只有你自己投递才可以。
2、公开:代表所有人都能看见你的简历。保密:代表只给你感兴趣的公司看到。应用:分不同的岗位,看个人需要。什么样的简历可以多些机会获得主考官的青睐呢?多用名词,少用动词。可能你已听人说过:在简历中要尽可能多用行为动词。但是就可检索性而言,则还是名词管用。
3、含义 公开:在智联入驻的公司都能看见你的简历,面试机会多,但也会接到很多你不喜欢的公司给你打的面试电话。保密:只有你投递过简历的公司能看到,别人是看不到你的简历的。根据智联招聘官网信息显示,智联招聘的简历公开程度有三种:开放、保密、委托给智联。
4、公开简历:任何企业都可以通过简历搜索到你的简历。保密简历:只有你主动投递简历的企业能浏览到你的简历。
5、问题一:智联招聘的简历公开和保密是什么意思? 公开程度代表你的简历被猎头看到的概率。公开,所有智联上的猎头都能看见你的简历。面试机会多,但也会接到很多不喜欢的公司给你打骚扰电话。保密就只有你投递过简历的公司能看到,别人是看不到你的简历的。
同时也可以让找工作的人群能够顺利找到心仪的工作,对于企业与找工作者来说是双向的好处。
首先,在浏览器中搜索“智联招聘”并访问其官方网站。其次,进入网站后,点击“企业登录”按钮进行登录。接着,输入企业的用户名和密码进行登录。登录后,导航至页面顶部的“简历库”选项,并点击“搜索简历”。然后,在搜索框中输入相关的关键词。为了增加搜索的广度,可以选择“任意词匹配”。
当你通过智联招聘投递简历时,招聘流程通常会这样进行:企业收到你的申请后,首先会查看你在智联招聘平台填写并提交的简历表格。这个表格包含了你的基本信息和关键技能,是HR在初审阶段的主要参考。面试时,你可能会看到HR手中的打印版简历,这正是你在智联招聘上填写的内容,而非附件形式。
主动搜索到的简历看不到联系方式,姓名等,只能看到这个人的工作经历,学历以及相关的技能,只有在下载简历之后才能看到,所谓的下载就是把不能看到联系方式的简历变成能看到的,如果想要下载简历的话必须要购买智联的会员才能有权限,而且不同的会员有不同的数量限制。
智联招聘设置简历不公开的方法是:在“简历”界面中,点击右上角的“隐私设置”。在“简历设置”界面中,点击“设置开放程度”。在选择界面中选择“保密”即可,一般来说对于已经找到工作但又不想将简历删除的人来说,选择保密设置即可保存了简历内容又将简历开放程度设置为自己可见。
设置步骤如下:打开智联招聘App,点击底部的“我的”按钮。在“我的”页面,点击右上方的设置图标,进入设置页面。在设置页面,点击“隐私设置”选项。进入隐私设置页面后,点击“招聘方主动查看权限”选项,选择勾选“均不可见”选项,这样就完成了隐藏简历的设置。
将招聘简历设置成保密方法。在智联招聘首页的登陆窗口界面输入正确的用户名和密码后,登陆窗口那块会变成用户登陆后的信息窗口,点击简历管理,进入简历管理页面,选择要修改的简历,点击后面的开放按钮,点击保密按钮,然后点击保存。
打开智联招聘网站主页,进入个人中心,在设置中点保密选项,别人就不会看到你的简历了。简历保密状态可以由用户自行选择关闭或开启,如需要开启的时候,可以直接开启。